Programa Path

Nuestro Compromiso

Nuestro compromiso con usted como miembro del programa PATH es brindarle una experiencia diversa, innovadora y del mundo real que lo preparará para el éxito. Nuestro objetivo es nutrir a los futuros líderes de la industria con la pasión, la creatividad y el impulso necesarios para continuar en el camino de hacer avanzar el mundo que nos rodea.

Acerca de nosotros

En Hendrickson, nos comprometemos a servir a la industria del transporte con productos innovadores que ayudan a mejorar la productividad y la rentabilidad. En todo el mundo, nuestros dedicados empleados defienden la orgullosa herencia de Hendrickson a través de la creatividad, la integridad y un servicio superior. Nuestro legado representa 100 años como líder en innovación y fabricación de sistemas y componentes de suspensión para la industria mundial de vehículos de servicio pesado.

Hendrickson es el principal proveedor mundial de suspensiones para camiones, tractores y remolques; sistemas auxiliares de eje levantable; muelles de hoja de acero y defensas de metal para la industria del transporte de servicio pesado en todo el mundo. Con operaciones en los EE. UU., Canadá y México, Hendrickson es un proveedor importante para todos los fabricantes de equipos originales de camiones y remolques de servicio pesado de Norteamérica, así como para muchos fabricantes en Europa, Australia, México, Japón, Corea, India y Latinoamérica.

Elegibilidad

Estudiantes que buscan participar en el programa PATH de Hendrickson:

• Debe estar inscrito como estudiante de tiempo completo en un colegio o universidad acreditada en el momento de la solicitud y puede extenderse un semestre después de la graduación
• Debe mantener un GPA de al menos 3.0 en una escala de 4.0. Este GPA debe mantenerse para seguir siendo elegible para el programa
• Debe estar cursando una licenciatura en un campo de estudio aplicable
• Revisar detalles y condiciones con el Departamento de Recursos Humanos correspondiente.

Estipendio de Vivienda

Un estipendio de vivienda de $900.00 (neto) está disponible para los estudiantes que viajen 50 millas o más (de ida) a las instalaciones de Hendrickson en las que trabajarán durante su período. Esta cantidad se le pagará al estudiante el último día de cada mes en un cheque de pago separado. Los estudiantes a tiempo parcial no serán elegibles para subsidios de vivienda. Revisar detalles y condiciones con el Departamento de Recursos Humanos correspondiente.

Reembolso de Viajes

Para que la experiencia general del estudiante sea lo más sencilla y productiva posible, Hendrickson hará ciertas adaptaciones para estos estudiantes universitarios con respecto al reembolso monetario de los gastos razonables. Para este propósito, Hendrickson ofrecerá reembolso de gasolina a los estudiantes que viajen 50 millas o más (de ida) a cualquier instalación de Hendrickson y elijan no reubicarse y utilizar la asignación de vivienda de $900.00. El reembolso de gasolina se ajustará en consecuencia para los estudiantes de medio tiempo. El monto del reembolso será de $250.00 por mes. Esta cantidad se le pagará al estudiante el día 15 de cada mes en su cheque de pago regular. Todos los impuestos aplicables se aplicarán al estipendio de $250.00 y se considerará parte de los ingresos del estudiante. Revisar detalles y condiciones con el Departamento de Recursos Humanos correspondiente.

Los factores utilizados para determinar el monto del reembolso son los siguientes:

• $3.00 = costo promedio de un galón de gasolina (evaluado semestralmente)
• El automóvil promedio recorrerá aproximadamente 25 millas por galón; si el estudiante viaja 100 millas por día de ida y vuelta, gastará alrededor de $12 por día en gasolina
• Los estudiantes trabajarán aproximadamente 20 días al mes
• Esto suma alrededor de $250 gastados en gasolina por mes
• Revisar detalles y condiciones con el Departamento de Recursos Humanos correspondiente.

Experiencia Pagada

Los estudiantes que trabajan en Hendrickson reciben un pago competitivo. Los estudiantes serán elegibles para el pago de vacaciones durante sus períodos de trabajo (1/2 día para estudiantes a tiempo parcial, día completo para estudiantes a tiempo completo).

Los miembros del programa Summer PATH están invitados a participar en un horario de trabajo alternativo para toda la empresa para ganar días libres adicionales durante el verano.

Los estudiantes no tienen un número fijo de vacaciones o días de enfermedad, pero se pueden hacer arreglos con su supervisor con respecto al tiempo no remunerado cuando sea necesario.

Los estudiantes recibirán una bonificación de $1,000 por rotación completa si son contratados a tiempo completo al graduarse. Revisar detalles y condiciones con el Departamento de Recursos Humanos correspondiente.

Desarrollo y Capacitación Extensivos

Los estudiantes pueden ser elegibles para la misma capacitación y talleres que los empleados de tiempo completo. Cada estudiante tendrá un plan detallado de proyectos / asignaciones que se realizarán durante su período. Dependiendo del progreso de un estudiante, se pueden agregar o quitar asignaciones. Este plan de capacitación incluirá cualquier proyecto / actividad de desarrollo necesario para llevar al estudiante al nivel adecuado para un empleado regular de tiempo completo. Los requisitos básicos necesarios para un empleado de nivel de entrada en cada departamento respectivo se utilizarán para ayudar a construir nuestros planes de desarrollo estudiantil (es decir, se requiere que un ingeniero tenga conocimiento de AutoCAD, habilidades de diseño mecánico, conocimiento de procesos de fabricación). El trabajo entregado a los estudiantes será desafiante, asignaciones basadas en proyectos consistentes con sus metas profesionales y el nivel actual de educación que impulsa al estudiante a crecer en sus respectivas disciplinas. También ofrecerán a los estudiantes la oportunidad de adquirir experiencia multifuncional dentro de Hendrickson. Con cada período, prepararemos al estudiante para que sea considerado para un puesto como empleado de tiempo completo de Hendrickson.

Presentaciones Formales

Al final del período de cada estudiante, se les invita a hacer una presentación final al personal y a su gerente sobre sus proyectos y asignaciones.

Las presentaciones cubrirán 3 áreas principales:

1. Lo que han aprendido sobre Hendrickson, sus procesos, sus clientes y sus productos.
2. Cuáles fueron sus proyectos y asignaciones, y cómo estas actividades les ayudaron a aprender nuestros procesos, clientes y / o productos, corregir problemas y presentar nuevas ideas.
3. Cómo sus experiencias de su término del Programa PATH los ayudarán en su carrera universitaria y carrera profesional Esto demostrará ser un buen indicador de cuán exitoso y productivo es el programa, qué áreas necesitan fortalecerse y demostrará el valor que agregan los estudiantes a Hendrickson.

Compromiso Laboral

Se anima a los estudiantes a unirse a todos los empleados de Hendrickson en actividades patrocinadas por la empresa, tales como:

• Eventos de voluntariado
• Celebraciones de agradecimiento
• Oportunidades de aprendizaje
• Iniciativas de bienestar

¡Y mucho más!